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novembre 2025 – 1 bureau fermé 14,5 m2

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Un grand bureau se libère à Locaux Motiv’ ! Si vous êtes à la recherche d’un poste de travail et si vous partagez les valeurs de notre tiers-lieu auto-géré à Lyon 7e, nous avons de quoi vous accueillir :

1 BUREAU FERMÉ , accessible 24/24h

• Surface : 14,5 m2 (pour 2 à 3 postes)
• Prix : 495,90 € HT/ mois // 595,08 € TTC
• Particularités : domiciliation (boîte aux lettres), bureau en rez-de-chaussée côté cour. 
• Disponibilités : dès maintenant

• Bénéficiez de tous les services mutualisés (connexion internet haut débit partagée, espace reprographie, location de salles, accès à la cuisine, terrasse pour déjeuner, groupements d’achat (pains, huile d’olive, …) etc.).

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Si vous ne connaissez pas Locaux Motiv’, profitez d’un Jeudi Portes Ouvertes pour venir « voir sur pièce ». Informations et inscriptions ici > Si vous êtes intéressé·e par ce poste de travail, contactez-nous à l’adresse : bienvenue [@] locauxmotiv.fr

Pour en savoir plus sur les bureaux fermés à Locaux Motiv’, rendez-vous dans l’onglet services !

Locaux Motiv’ est un tiers-lieu associatif situé 10 bis, rue Jangot (sur la place Mazagran), où gestion collective, échanges et coopérations font bon ménage. De nombreuses structures et travailleurs indépendants, notamment dans le champ de l’Economie sociale et solidaire (ESS), y ont élu domicile.

novembre 2025 – 1 bureau fermé 12 m2

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Un grand bureau se libère à Locaux Motiv’ ! Si vous êtes à la recherche d’un poste de travail et si vous partagez les valeurs de notre tiers-lieu auto-géré à Lyon 7e, nous avons de quoi vous accueillir :

1 BUREAU FERMÉ , accessible 24/24h

• Surface : 12 m2 (pour 2 à 3 postes)
• Prix : 410,40€ HT/ mois // 492,48 € TTC,
• Particularités : domiciliation (boîte aux lettres), bureau en rez-de-chaussée côté cour. 
• Disponibilités : dès maintenant

• Bénéficiez de tous les services mutualisés (connexion internet haut débit partagée, espace reprographie, location de salles, accès à la cuisine, terrasse pour déjeuner, groupements d’achat (pains, huile d’olive, …) etc.).

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Si vous ne connaissez pas Locaux Motiv’, profitez d’un Jeudi Portes Ouvertes pour venir « voir sur pièce ». Informations et inscriptions ici > Si vous êtes intéressé·e par ce poste de travail, contactez-nous à l’adresse : bienvenue [@] locauxmotiv.fr

Pour en savoir plus sur les bureaux fermés à Locaux Motiv’, rendez-vous dans l’onglet services !

Locaux Motiv’ est un tiers-lieu associatif situé 10 bis, rue Jangot (sur la place Mazagran), où gestion collective, échanges et coopérations font bon ménage. De nombreuses structures et travailleurs indépendants, notamment dans le champ de l’Economie sociale et solidaire (ESS), y ont élu domicile.

novembre 2025 – 1 bureau fermé 19 m2

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Un grand bureau se libère à Locaux Motiv’ ! Si vous êtes à la recherche d’un poste de travail et si vous partagez les valeurs de notre tiers-lieu auto-géré à Lyon 7e, nous avons de quoi vous accueillir :

1 BUREAU FERMÉ , accessible 24/24h

• Surface : 19 m2 (pour 3 à 5 postes)
• Prix : 649,80€ HT // 779,76 € TTC
• Particularités : domiciliation (boîte aux lettres), bureau en rez-de-chaussée côté cour, lumineux, placard de rangements.
• Disponibilités : dès maintenant

• Bénéficiez de tous les services mutualisés (connexion internet haut débit partagée, espace reprographie, location de salles, accès à la cuisine, terrasse pour déjeuner, groupements d’achat (pains, huile d’olive, …) etc.).

—

Si vous ne connaissez pas Locaux Motiv’, profitez d’un Jeudi Portes Ouvertes pour venir « voir sur pièce ». Informations et inscriptions ici > Si vous êtes intéressé·e par ce poste de travail, contactez-nous à l’adresse : bienvenue [@] locauxmotiv.fr

Pour en savoir plus sur les bureaux fermés à Locaux Motiv’, rendez-vous dans l’onglet services !

Locaux Motiv’ est un tiers-lieu associatif situé 10 bis, rue Jangot (sur la place Mazagran), où gestion collective, échanges et coopérations font bon ménage. De nombreuses structures et travailleurs indépendants, notamment dans le champ de l’Economie sociale et solidaire (ESS), y ont élu domicile.

novembre 2025 – 3 postes fixes disponibles en openspace

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Des places se sont libérées à Locaux Motiv’ !
Si vous êtes à la recherche d’un poste de travail et si vous partagez les valeurs de notre tiers-lieu auto-géré, nous avons de quoi vous accueillir

Si vous ne connaissez pas Locaux Motiv’, profitez d’un Jeudi Portes Ouvertes pour venir « voir sur pièce ».
Informations et inscriptions ici > Si vous êtes intéressé·e par ce poste de travail, contactez-nous à l’adresse : bienvenue [@] locauxmotiv.fr

3 POSTES FIXES EN OPENSPACE

• 239,40€ HT soit 287,28€ TTC /par mois, accessible 24/24h

• Les plus : lumineux, calme, espace de rangement, espace commun pour 6 personnes (rarement présentes simultanément), domiciliation (boîte aux lettres).

• Bénéficiez de tous les services mutualisés (connexion internet haut débit partagée, espace reprographie, location de salles, accès à la cuisine, terrasse pour déjeuner, groupements d’achat (pains, huile d’olive, …) etc.).

Pour en savoir plus sur l’espace Openspace des locaux Motiv’, rendez-vous dans l’onglet services !

Locaux Motiv’ est un tiers-lieu associatif situé 10 bis, rue Jangot (sur la place Mazagran), où gestion collective, échanges et coopérations font bon ménage. De nombreuses structures et travailleurs indépendants, notamment dans le champ de l’Economie sociale et solidaire (ESS), y ont élu domicile.

novembre 2025 – des postes nomades disponibles

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Des places se sont libérées à Locaux Motiv’ !
Si vous êtes à la recherche d’un poste de travail et si vous partagez les valeurs de notre tiers-lieu auto-géré, nous avons de quoi vous accueillir !

Si vous ne connaissez pas Locaux Motiv’, profitez d’un Jeudi Portes Ouvertes pour venir « voir sur pièce ».
Informations et inscriptions ici > Si vous êtes intéressé·e par ce poste de travail, contactez-nous à l’adresse : bienvenue [@] locauxmotiv.fr

109,60€ HT, soit 131,52 € TTC le poste par mois, pas de limite horaire 5 j/ 7, accès possible le week-end avec badge

– Bénéficiez de tous les services mutualisés (connexion internet haut débit partagée, espace reprographie, location de salles, accès à la cuisine, terrasse pour déjeuner, groupements d’achat (pains, huile d’olive, …) etc.).

–  Les plus : grand espace lumineux, accès à un casier personnel, salle calme, espaces dédiés aux appels téléphoniques & visios.

Pour en savoir plus sur l’espace Nomade des locaux Motiv’, rendez-vous dans l’onglet services !

Locaux Motiv’ est un tiers-lieu associatif situé 10 bis, rue Jangot (sur la place Mazagran), où gestion collective, échanges et coopérations font bon ménage. De nombreuses structures et travailleurs indépendants, notamment dans le champ de l’Economie sociale et solidaire (ESS), y ont élu domicile.

Main et crayon

2020 – Rapport d’activités – Version finale

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Le « rapport d’activités » : au delà du passage obligé, l’enjeu est de faire le bilan de l’année passée et nourrir la mémoire du projet..

Le rapport 2020 a été rédigé à partir des contributions de l’ensemble des bénévoles engagé.es dans les missions de Locaux Motiv’, avec l’appui de Alice, chargée de suivi comptable, pour la partie financière.
Ce rapport s’inscrit dans les 3 grands axes de Locaux Motiv’ :

  • faire de Locaux Motiv’ un tiers-lieu vivant, où acteurs.trices de l’ESSE partagent au quotidien
  • soutenir les coopérations entre les membres
  • promouvoir l’ESSE, voire porter des projets propres à Locaux Motiv’

L’année 2020 a été tourneboulée, bouleversée et remuante, vous en retrouverez les différents aspects dans le rapport complet d’activités – dont les éléments financiers.
A télécharger et lire !

Coexiscience, sciences en communs

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Coexiscience est une toute jeune association créée en décembre 2016, « usagère » de Locaux Motiv’. Incubée par Alter’Incub, réseau d’accompagnement de projets en économie sociale et solidaire, Coexiscience, qui signifie « Coopérer et expérimenter autrement la science », s’inscrit dans la lignée des biens communs. Cela veut dire concrètement que les pratiques de recherche et d’innovation peuvent être partagées et gérées de manière collaborative avec la société civile tout en poursuivant des finalités sociales et environnementales.

L’association est le fruit de la dynamique locale et internationale des communs, qui a donné lieu à Lyon à deux festivals en 2013 et 2015 et à une Fabrique en 2016, mais aussi de la volonté d’un certaine nombre de personnes (chercheurs, makers, artistes, entrepreneurs, citoyens).

Coexiscience réunit un groupe projet composé à ce jour de 11 personnes et un collectif de soutien d’une centaine de personnes. Un site a été ouvert récemment afin de présenter son action et de relayer des projets partenaires dans la perspective de « faire communauté ».

Coexiscience vient d’initier également ses premiers projets : participation à la Fête de la science et à la Nuit des chercheurs organisée par l’université Lyon-2, mise en place d’une recherche-action sur l’habitat et l’énergie, , organisation du festival off du Forum mondial du Web.

Pourquoi le choix de Locaux Motiv’ ? Parce que Locaux Motiv’ et les communs, c’est une grande histoire d’amour…

Pour en savoir plus :

  • Retrouvez l’association lors du JeudiWe du 8 juin prochain, à Locaux Motiv’
  • Site Internet : coexiscience.fr
  • Réunion d’information le 28 juin, à 18 heures, toujours à Locaux Motiv’

Une recherche-action sur Locaux Motiv’

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Emmanuelle Jouas, chargée de développement et de partenariats, salariée de Locaux Motiv’ (LM), a suivi, en 2014-2016, un master 2 en économie sociale et solidaire (ESS) à l’université Lyon-2. Dans le cadre de cette formation, elle a effectué une étude sur les tiers-lieux, intitulée : « Le travail dans les espaces coopératifs : retours d’expérience. » Retours de formation sur sa recherche-action, qui inclut LM, comme objet d’études.

Est-ce que ton regard sur LM a évolué suite à ton travail sur les tiers-lieux ?

J’ai en effet pris conscience de la profondeur de LM. Les entretiens menés dans d’autres tiers-lieux et mes lectures ont mis en évidence que dans la plupart des espaces de coworking si les cofondateurs partent, le projet se casse la gueule, ce qui n’est pas le cas ici. De même, il y a peu d’espaces où la gestion est partagée et encore moins qui ont un impact social et un ancrage territorial. Mon travail a révélé cette ambition de LM et la facilité avec laquelle cela se fait.

Comment expliques-tu la particularité de LM ?

Il y a une grande diversité de projets et un gros phénomène d’acculturation de projets et de pratiques. Que ce soient les JeudiWe, les rencontres, les partages, les échanges…, tout cela favorise l’enrichissement mutuel sur les expériences des un.es et des autres. Cela se fait s’en qu’on s’en rende compte. La chose a été très bien pensée dès le départ en fait. LM est plus qu’un espace de coworking, c’est un tiers-lieu.

Qu’elle est ici ta définition du tiers-lieu ?

C’est un espace de coopérations, qui se développent entre les personnes morales et physiques, agissant dans l’économie marchande ou pas. Un espace dans lequel se vivent l’entraide et la solidarité. Si cet objectif était pressenti au départ, il ne se décrète pas. Il faut des conditions de réalisation. Il ne s’agit pas ici de la valeur travail mais de la production d’une richesse.

Qu’elle est la richesse produite à LM ?

Elle découle de ces coopérations au service d’un projet sociétal. L’objectif est de permettre, à partir des ressources du tiers-lieu, à des publics qui sont victimes d’exclusion (sociale, professionnelle, numérique, cumulées et cumulatives) de réduire leurs écarts avec les autres. Je fais référence aux projets de Jeun’Ess d’or et aux Coding goûter, qui sont coportés par un ensemble d’acteurs de LM.

En quoi ton poste de chargée de développement bénéficie de cette formation ?

Je constate une réelle montée en compétences et un élargissement de mon réseau, qui me donne cette légitimité pour affirmer l’axe de promotion de l’ESS par LM. Je me suis vraiment appropriée des notions théoriques de l’ESS que je peux mettre en pratique à LM. Par exemple, les critères de l’innovation sociale telle que définie dans la loi ESS de 2014 ou encore la notion « socle » de la double qualité d’usager/bénéficiaire propre aux projets de l’ESS.

Et le travail dans tout ça ?

Les formes de travail dans les tiers-lieux et dans le champ de l’ESS participent de la transformation des conditions de travail que l’on observe actuellement, au service d’une économie à visage humain. Ainsi en faisant la promotion de l’ESS, on exerce une influence sur le travailleur de demain en amenant tout à chacun à se questionner sur les formes de gouvernance et les finalités (économiques et sociales) des projets en développement. . A titre d’exemple, comparer objectivement les statuts qui permettent d’entreprendre individuellement (auto-entrepreneur versus coopérative d’activité et d’emploi) fait prendre conscience aux porteurs de projet de la dimension collective portée par l’ESS et de la solidarité entre entrepreneurs qui en découle.

 

Pour aller plus loin, son mémoire est disponible au format PDF en cliquant ici.

Sylvie Bouko (CréaMigra), permettre à chacun.e de jouer son rôle dans la société

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Franco-Belge, Sylvie Bouko est une grande voyageuse. Pendant quatorze ans, elle a travaillé dans plus de 25 pays, dans l’humanitaire, sur la réduction des risques liés aux armes, les initiatives de paix et de transformation sociale.

Après avoir passé cinq ans en Afrique, elle revient chez elle en 2009 et travaille sur les questions de l’interculturalité et du dialogue dans les écoles et les quartiers. « J’ai été heurtée par l’attitude de mes concitoyens envers les demandeurs d’asile et les réfugiés », pose Sylvie, comme le tournant dans sa vie qui l’a amenée jusqu’à aujourd’hui. Sept ans plus tard, elle quitte l’humanitaire et se met à son compte pour développer son propre projet autour de la question de l’accueil et de l’intégration des migrants.

En septembre 2016 naît Hopopila, entreprise sociale de consultance sur les initiatives de transformation de conflits. La consultance, toujours dans l’humanitaire, la fait vivre, mais son projet de cœur, c’est CréaMigra.

CréaMigra sur scène

CréaMigra, c’est « permettre la mise en lien directe des populations migrante et accueillante… par des actions de médiation socioculturelle pour tomber les préjugés, rompre l’isolement, lutter contre la stigmatisation et la discrimination ». La vision de CréaMigra est « une société solidaire où chacun.e se sent intégré.e, en sécurité et acteur/trice de la vie sociale. Où chacun.e partage un ensemble de valeurs et de règles de vie qui respectent et valorisent la diversité des origines et des cultures ». L’impact social visé est l’intégration socioculturelle des migrants et le renforcement de la cohésion sociale.

Selon Sylvie, les objectifs sont de « modifier les pratiques sociales, contribuer à l’éducation et bousculer les politiques ». Pour cela CréaMigra utilise la scène, le théâtre… « C’est comme une catharsis, dans laquelle les gens partagent des valeurs, apprennent la langue, abordent leur compréhension des différentes cultures et font l’expérience d’échanges réciproques. Le théâtre ne se limite plus à un lieu de représentation, il devient un lieu de transformation personnelle et sociale. »

Une référen(c)e à Locaux Motiv’

Sylvie est très soutenue dans le développement de son projet par Locaux Motiv’, où elle est arrivée comme nomade en 2016. Adhérente depuis deux ans, elle avait besoin d’un ancrage territorial et français. CréaMigra vient de passer avec succès la dernière étape d’un processus de sélection qui a duré trois mois et est aujourd’hui incubé par Ronalpia. « Je suis dans un apprentissage permanent des rouages sociaux et administratifs français, de l’ESS ainsi que de l’entrepreneuriat, et Locaux Motiv’ et Ronalpia sont de précieux alliés. »

Comme « l’autogestion ne se fait pas seule », Sylvie s’implique à Locaux Motiv’. Elle est deux fois référente, de la commission coopération et des JeudiWe. « J’ai découvert plein d’acteurs via la comcoop au-delà de Locaux Motiv’. » Bientôt, elle va animer trois ateliers théâtre dans le cadre de Jeun’ESS d’or. « Locaux Motiv’ est un formidable potentiel de développement », se réjouit Sylvie.

Le Flâneur, une dynamique à l’échelle du quartier

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Le Flâneur est une auberge de jeunesse qui a vu le jour le 30 octobre 2015 dans les anciens locaux de Notre-Dame-des-Sans-Abris sous l’initiative de trois amis : ils sont aujourd’hui douze salariés, dont cinq associés. Étant une Scop (société coopérative de production), les valeurs de partage et de coopération ont été un véritable choix de fonctionnement. Environ 80 % du travail se concentrent sur l’entretien des locaux, mais chaque employé se voit attribuer une mission spécifique (comptabilité, communication, administration…).

Le projet était de créer une dynamique à l’échelle du quartier, à la fois pour les résidents mais aussi pour les partenaires, sans cesse plus nombreux, dans le quartier de la Guillotière. En effet, le Flâneur ouvre ses portes régulièrement pour divers événements comme des concerts de petits groupes locaux, des projections de films, des expositions, une Amap[1] vient même livrer ses paniers.

Il s’agit de concilier habilement une ouverture sur le quartier grâce aux activités proposées par ces structures et les besoins propres à une auberge de jeunesse. Ainsi, le Flâneur peut mettre à disposition des structures extérieures un petit atelier ou une salle de réunion qui sont accessibles contre échange de services. Ces initiatives peuvent aussi émaner des résidents. Toujours dans l’optique de créer et encourager une dynamique de quartier, le Flâneur travaille à mettre en place une plateforme informatique recensant les points d’intérêts du quartier… affaire à suivre et à encourager !

 

Pour aller plus loin : Facebook du Flâneur Guesthouse

[1] Association pour le maintien de l’agriculture paysanne.